Name: Struktur und Kultur Einer Leadership-Organisation: Holistik, Wertschätzung, Vertrauen, Agilität und Lernen (Leadership und Angewandte Psychologie) (in German)
Price: 64.27 GBP
Availability: InStock
ISBN: 9783658125530

portada Struktur und Kultur Einer Leadership-Organisation: Holistik, Wertschätzung, Vertrauen, Agilität und Lernen (Leadership und Angewandte Psychologie) (in German)

Type

Physical Book

Publisher

Springer

Year

2017

Language

German

Pages

232

Format

Paperback

ISBN13

9783658125530

Edition No.

Synopsis "Struktur und Kultur Einer Leadership-Organisation: Holistik, Wertschätzung, Vertrauen, Agilität und Lernen (Leadership und Angewandte Psychologie) (in German)"

Der vorliegende zweite Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie beleuchtet die Struktur und Kultur von modernen Leadership-Organisationen. Die Beiträge befassen sich mit theoretischen Grundlagen und auch konkreten Fallbeispielen, die verdeutlichen, wie die Erfolgsfaktoren, u.a. Holistik, Wertschätzung, Vertrauen, Agilität und Lernen einer Leadership-Organisation tatsächlich auch in der Praxis gelebt werden können.

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